30 junho 2005
VAGA PREENCHIDA
Tens uma palavra a dizer?
Procura-se Copywriter com experiência mínima de 2 anos.
Se com algumas palavras constróis grandes ideias, vem mostrar-nos o que tens a dizer. Somos uma agência de Above e Below the line de dimensão média, que opera em diferentes segmentos de mercado.
 
Somos uma PME prestígio nas Artes Gráficas, Com mais de 50 anos no sector. Com o objectivo de reforçar a nossa secção de Acabamento de embalagem, para tal procuramos :
Chefe de Secção de Acabamentos de Embalagem ( Refª F3 - 1 );
Perfil do candidato:
- Experiência no ramo de actividade;
- Damos preferência a alunos do curso de Artes Gráficas do Escola Técnica profissional do Vale do Rio;
- Apetência para o trabalho em equipa;
- Dinamismo, flexibilidade, espírito de iniciativa Liderança e responsabilidade.
Oferta:
- Ordenado compatível com a experiência e categoria;
- Bom ambiente de trabalho;
-Oferece-se a oportunidade de ingressar numa empresa em enorme crescimento e que lhe proporcionará um franco desenvolvimento profissional.
Oficial de corte e Vinco ( Refª F3 - 2 );
Perfil do candidato:
- Experiência no ramo de actividade;
- Apetência para o trabalho em equipa;
- Dinamismo, e responsabilidade.
Oferta:
- Ordenado compatível com a experiência e categoria;
- Bom ambiente de trabalho;
-Oferece-se a oportunidade de ingressar numa empresa em enorme crescimento e que lhe proporcionará um franco desenvolvimento profissional.
Contacto :
Se reúne as condições indicadas, convidamo-lo a enviar a sua candidatura para:
Fernandes & Terceiro LDA
Rua nossa Senhora da Conceição Lt 7
2794-014 Carnaxide
Resposta E-mail: fernando.monteiro@fterceiro.pt
Precisa-se Comerciais para a Zona da Grande Lisboa, com experiência na área da Publicidade.
Com o seguinte perfil:
. Idade - 20 aos 45 anos
. Boa apresentação
. Gosto pela Área Comercial, em especial pelo sector da cosmética.
. Dinâmico(a)
. Responsável
. Carta de Condução
. Viatura Própria
Oferecemos:
. Remuneração de acordo com o trabalho desenvolvido.
. Bom ambiente de trabalho.
. Formação contínua e Perspectiva de Carreira.
e-mail: hmorgado@mercancia-internacional.com
29 junho 2005
Lisboa / Cascais
Empresa: r2g design
Sector: Design;
Pretende:
Conhecimentos informáticos a nível de 3dstudio, autocade, cinema 3D, solidworks.
Experiência na área de stands, lojas e expositores.
Oferece:
Ordenado compatível com a experiência;
Bom ambiente de trabalho.
Contactos:
Eduardo Barbosa
Tlf: 21 4604010
eduardo.barbosa@r2g-design.com
http://www.r2g-design.com
Empresa: Johnson & Lopes
Categoria Informática (Internet)
Referencia ..# 84509
Somos uma empresa com 10 anos, especializada na imlementação de soluções integradas de gestão: ERP, CRM, Web Services, implementação e manutenção a redes informáticas.
Com o objectivo de reforçar a nossa equipa procuramos: Web Designer Júnior
Descrição da função:
- Desenvolvimento funcional do portal www.johnsonlopes.com, nomeadamente portal de clientes, empregados e site institucional.
- Responsável pela imagem corporativa da nossa organização.
- Elaboração de newsletter, banners, logotipos, maillings, anúncios etc...
Perfil do candidato
– Experiência em portais empresariais
– Profissional com elevados conhecimentos de ferramentas web e de design gráfico
– Apetência para o trabalho em equipa
– Dinamismo, flexibilidade, espírito de iniciativa e responsabilidade
Oferta
- Estágio Profissional 6 meses (part-time)
- Vencimento: 400,00
- Recibos verdes
– Forte possibilidade do candidato ficar nos quadros da empresa.
– Formação contínua
Contacto:
Se reúne as condições indicadas, convidamo-lo a enviar a sua candidatura para:
Johnson & Lopes Software, Lda
Centro Empresarial Abrunheira, esc. 20
2710-089 Sintra
Resposta: rh@johnsonlopes.com
O nosso cliente pertence a conceituado Grupo Económico Português e no âmbito do reforço da sua equipa pretende admitir:
ASSISTENTE DE MARKETING ESTAGIÁRIO - BENCHMARKETING/REPORTING(m/f)
REFERÊNCIA:M109/8613
Lisboa
Função
Pesquisa e análise de dados e elaboração de relatórios a apresentar à direcção de Marketing.
Procuramos
Licenciados em Gestão, Ecónomia ou Engenharia. Forte dominio do EXCEL e PowerPoint. Interesse pela área das óvas tecnologias. Disponibilidade imediata.
Disponibilidade de horário: Full-Time
Disponível para viagem: Não
Habilitações literárias: Licenciatura
Anos de experiência na função: 1
Oferece:
Bolsa de estágio de 800 euros mensais + sub. alimentação.
Contactos:
Resposta para:
E-mail:mgneves@multilabor.pt Telefone:213182640
Fax:213182649
Endereço:Av. Duque D Ávila nº 120 Galeria 1050-084 Lisboa
28 junho 2005
Editora especializada procura Jornalistas/Redactores para revista técnica na área da reparação / manutenção / formação automóvel.
Dá-se preferência a jornalistas com experiência profissional comprovada na área.
Possibilidade de full-time/part-time/teletrabalho.
Respostas: emprego1150@mail.pt
Local: Santa Maria da Feira
Referência do posto de trabalho: 4602
Informação sobre a empresa:
A Beppi é uma marca comercial pertença da Planitoi - Importação e Exportação, S.A. que tem uma estratégia de produção alicerçada numa posição comercial que respeita todas as regras e fonética de marketing.
Sob o slogan "Beppi dá ritmo à tua vida", a marca portuguesa de calçado exporta 52% da sua produção para o mercado Espanhol e está presente em países como Itália, Grécia, Colômbia, Chipre e Turquia.
Descrição:
Reportando aos Responsáveis pelo Desenvolvimento de Produto deverá desenvolver e conceber referências para as colecções sazonais da marca dentro dos prazos e das tendências de cada época. Uma vez que a produção se encontra fora de Portugal, deverá desenvolver contactos internacionais com os fornecedores para avaliar a disponibilidade dos componentes de cada produto.
Competências:
Procuramos ser contactados por profissionais com licenciatura em Marketing, Design ou Comunicação e com excelentes índices de criatividade e conhecimento das tendências da moda clássica, desportiva e "casual". Tratando-se de uma função criativa, esperamos ser contactados por profissionais com fortes conhecimentos de Freehand CorelDraw e Photoshop.
Benefícios:
Oferece-se a oportunidade de ingressar numa empresa em enorme crescimento e que lhe proporcionará um franco desenvolvimento profissional.
Data da publicação:
Se estiver interessado neste posto de trabalho, ligue para00 351 226 078 610, mencionando o Título e a referência do posto de trabalho.
26 junho 2005
Grupo MCoutinho
Somos especialistas na comercialização de viaturas e na preparação de serviços apósvenda, gerindo mais de 12 marcas no negócio automóvel e respondendo por uma área geográfica que vai de Coimbra a Bragança. Assumimos a liderança no mercado em que actuamos, o que nos obriga a manter uma atenção permanente na QUALIDADE do serviço e na procura da EXCELÊNCIA na nossa actuação.
Descrição da função:
Reportando à Administração, o elemento a admitir terá por missão a criação da função e a gestão de todas as actividades do Marketing, Comunicação e Imagem do Grupo MCOUTINHO, contribuindo para a consolidação da marca própria, aumento da visibilidade do Grupo, bem como optimização e rentabilização do Negócio.
Perfil do candidato:
Criatividade, Inovação e Paixão pelo Sector Automóvel...
Formação superior em Marketing ou, eventualmente, em Gestão ou Engenharia, com especialização em Marketing, experiência consolidada em função similar, idealmente desenvolvida em Organização Comercial no mercado do Retalho, bons conhecimentos de línguas, agilidade na utilização das TI, idade entre os 30/35 anos e total disponibilidade para se comprometer com projecto.
Oferta:
Oportunidade de partilhar uma experiência enriquecedora e evolutiva e integrar um Grupo sólido, coeso e com motivações de sucesso.
Contacto e nº de referência:
Envie o seu C.V. indicando a Função e a Referência 33/12489/58086
Observações:
MARCO DE CANAVESES
Os candidatos considerados serão contactados pela EGOR no prazo de 15 dias úteis.
www.egor.pt
Responder:
EGOR REGIÃO NORTE
Rua Gonçalo Cristóvão, n.º 111 –4.º Andar
4000-268 Porto
phone: 223 402 800
fax: 223 402 801
Empresa de Selecção e recrutamento:
EGOR
Referência: MNTS12253
OUTROS BENS DE CONSUMO
Porto - Porto
A propósito do nosso cliente
O nosso cliente é uma multinacional de referência no sector da distribuição que procura reforçar a sua equipa com:
Descrição
2 Junior Field Trade Marketing
Reportanto ao Manager Field Trade Marketing terá como principais responsabilidades:
- Obter informação e insights sobre tendências de consumidores, suas preferências, condições de mercado, actividade da concorrência, por forma a contribuir para o desenvolvimento de actividades inovadoras e relevantes;
- Reforçar a liderança das marcas da companhia através de actividades inovadoras, assegurando uma implementação de elevada qualidade, prestando atenção ao detalhe, por forma a maximizar o impacto, os valores da marca e de companhia;
- Testar a receptividade no mercado de novas marcas através de vendas e de actividades pré-lançamento em clientes seleccionados;
- Construir e manter excelentes relações no interior da companhia, com clientes e agências;
Perfil procurado
O candidato ideal terá de possuir experiência em funções de Trade Marketing ou Vendas. Será igualmente valorizado capacidade de argumentação/negociação e capacidade de estabelecimento de fortes e credíveis relações interpessoais. Conhecimentos de Inglês.
Contacto Michael Page
A sua candidatura será analisada por Nuno Troni
Ver Anúncio
Vulcano
Descrição da empresa:
Integramos o Grupo Bosch e detemos a liderança incontestada no mercado português e europeu na nossa área de actuação. Reconhecidamente, somos a marca tecnologicamente mais evoluída, fruto de uma bem sucedida estratégia de investimento em Investigação & Desenvolvimento.
Descrição da função:
Fará o desenvolvimento e lançamento de um novo Produto, fazendo contactos e levantando as necessidades dos Clientes, com vista à adaptação do Produto às exigências do Mercado. Irá garantir os objectivos delineados, gerir operações técnicas e acompanhar, nos Clientes, o desenvolvimento de trabalhos técnicos.
Perfil do candidato:
Experiência mínima de 5 anos como Gestor de Produto, bons conhecimentos técnicos de produtos de Aquecimento, Licenciatura em Engenharia Electrónica, domínio do Inglês, disponibilidade para viajar e bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador.
Oferta:
Condições de trabalho e de remuneração atractivas e integração em Empresa Multinacional com perspectivas de desenvolvimento de carreira no futuro.
Contacto e nº de referência:
Envie o seu C.V. indicando qual a Função e a referência 42/1996/40071.
Observações:
Os candidatos considerados serão contactados pela EGOR no prazo de 15 dias úteis.
www.egor.pt
AVEIRO
Responder:
EGOR REGIÃO CENTRO
Praceta Hintze Ribeiro, n.º 3 –R/c
3800-360 Aveiro
phone: 234 382 334
fax: 234 386 996
Empresa de Selecção e recrutamento: EGOR
Prestigiada Empresa do sector alimentar cuja actividade se desenvolve nos mercados Nacional e Internacional.
Descrição da função:
Na directa dependência do Director de Marketing, assegure:
A concretização das decisões de gestão comercial e marketing, controlando os respectivos resultados por marcas e canais de vendas;
A interlocução com os distribuidores promovendo iniciativas visando a obtenção dos níveis de serviço previamente estabelecidos;
A representação da Empresa em eventos promocionais.
Vai integrar uma equipa já constituída, sendo-lhe atribuídos os mercados Nacional, com inclusão das Regiões Autónomas, e Angolano.
Perfil do candidato:
Capacidade de negociação e visão crítica associada à proposta e implementação de soluções alternativas;
Gosto pelas acções de representação institucional e social e capacidade em estabelecer adequadas e apropriadas relações interpessoais;
Experiência comercial e/ou de marketing em produtos alimentares, simultaneamente, de grande consumo e de prestígio;
Formação superior.
Contacto e nº de referência:
As respostas, acompanhadas de CV detalhado, deverão ser enviadas no prazo máximo de 10 dias úteis, para os escritórios dos nossos consultores, com a indicação da Ref.ª AM/05.
Observações:
Tratando-se de produtos e marcas com elevado prestígio e de posicionamento superior, ao que acresce a sua forte presença nos mercados.
www.sdoconsultoria.com
Responder:
sdo Consultoria
Av. Eng.º Duarte Pacheco, Edifício Amoreiras, Torre 2, 7.º Piso, Sala 6
1070-102 Lisboa
Portugal
phone: (351) 21 385 16 17/18/19
fax: (351) 21 383 91 99
Empresa de Selecção e recrutamento: SDO Consultores, S.A
Responsável pela coordenação, desenvolvimento e manutenção de projectos WEB e para plataformas móveis.
Perfil do candidato:
Bacharelato ou Licenciatura em Informática
Experiência mínima de 3 anos em funções similares
Coordenação e desenvolvimento de projectos Web, com ligação a base de dados
Conhecimentos de SQL Server e Oracle
Experiência em ASP.NET, HTML, Javascript, Vbscript, Flash, XML, Photoshop
Experiência de desenvolvimento para plataformas móveis (pref.)
Conhecimentos de Design Gráfico (Preferencial)
Conhecimentos de Inglês
Oferta:
Oportunidade de participação num desafiante projecto, com integração em estrutura dinâmica e em forte expansão, proporcionando amplas oportunidades de desenvolvimento profissional.
Contacto e nº de referência:
Solicita-se o envio do C.V. detalhado, indicando a Ref.ª RPW 01.
Observações:
Com o objectivo de reforçar a Direcção de Sistemas
O Futuro Depende da Sua Aposta no Presente
Responder:
Parfois
Depto. Recursos Humanos
Rua do Godim, n.º 1, Armazém 6
4300-239 Porto
Ou pelo e-mail: recrutamento@parfois.com
Descrição da empresa:
Somos uma Empresa considerada como uma das maiores e mais dinâmicas do Distrito de Coimbra. Com mais de 200 colaboradores, temos tido um crescimento sustentado, que é resultado da transparência na definição de estratégias, da criteriosa selecção e formação das pessoas, do rigor e da qualidade que caracterizam a nossa actividade.
Descrição da função:
Integra o Departamento de Marketing e terá responsabilidade na implementação da estratégia do Grupo, nomeadamente nos processos de Publicidade, Promoção e Imagem.
Perfil do candidato:
Pessoa Recém-licenciada em Gestão, Comunicação ou Marketing, bons conhecimentos de Marketing, idade até 30 anos e residência entre Coimbra/Aveiro.
Oferta:
Proporcionamos oportunidade de integração imediata numa Empresa ambiciosa, estabilidade e perspectivas de evolução de carreira, bem como condições de remuneração de bom nível.
Contacto e nº de referência:
Envie o seu C.V. indicando qual a Função e a Referência 42/1388/50085.
Observações:
Os candidatos considerados serão contactados pela EGOR no prazo de 15 dias úteis.
www.egor.pt
COIMBRA/ AVEIRO
Responder:
EGOR REGIÃO CENTRO
Praceta Hintze Ribeiro, n.º 3 –R/c
3800-360 Aveiro
phone: 234 382 334
fax: 234 386 996
Empresa de Selecção e recrutamento: EGOR
Descrição da empresa:
Importante grupo de Comunicação Social, da área da rádio.
Descrição da função:
Reportando ao Coordenador de marketing Estratégico, orientará a sua acção para a pesquisa, desenvolvimento e fornecimento de informação de marketing, com a finalidade de optimizar a actividade das várias áreas da empresa.
Perfil do candidato:
Experiência mínima de 2/3 anos na área de estudos de mercado ou sistemas de informação de marketing, sólidos conhecimentos do mercado de meios e das metodologias de estudos de mercado, bem como formação superior nas áreas de Marketing, Publicidade ou Gestão e bons conhecimentos de MS Office
Oferta:
Pacote salarial interessante com perspectivas de integração e de evolução em grupo dinâmico e prestigiado.
Contacto e nº de referência:
Convidamos os candidatos interessados a enviar-nos um "Curriculum Vitae" detalhado com fotografia, indicando a Ref.ª TME
Observações:
Lisboa
Responder:
MSL
Campo Grande, 35 –6.º D
1700-087 Lisboa
Portugal
phone: 21 799 58 50
Empresa de Selecção e recrutamento:
MSL –Multiconsultadoria e Selecção, Lda
e-mail: msl@msl.pt
PROCURAM-SE PROJECTOS, OBJECTOS, IDEIAS DE DESIGN.
Procuram-se pessoas que estejam interessadas em expor as suas peças para venda, nomeadamente:
Mesas
Cadeiras
Sofás
Candeeiros
Copos :
Vinho
Bebidas Brancas / Cocktails
Whisky
Licores
Shots
Chávenas
de Chá
de Café
Pratos pequenos
Talheres de sobremesa
Taças de aperitivos
Cinzeiros
Aceitam-se projectos em fase de desenho.
Para mais informações: mailbyme@gmail.com
Descrição da empresa:
Mercedes-Benz Portugal
Descrição da função:
Coordenação do Marketing de retalho (concessionários);
Estudos de mercado.
Perfil do candidato:
Formação superior em Marketing ou Gestão de Empresas.
Experiência mínima de 2 anos em funções semelhantes;
Facilidade de comunicação e organização, trabalho em equipa, autonomia e iniciativa;
Bons conhecimento de gestão de projectos;
Muito bons conhecimentos de estatísticas;
Bons conhecimentos linguísticos em inglês;
Conhecimentos de alemão como factor de preferência;
Bons conhecimentos de informática em OFFICE/ WINDOWS.
Oferta:
Integração num grande grupo empresarial;
Excelentes condições de trabalho e perspectivas de evolução profissional;
Salário compatível com a função;
Regalias sociais em vigor na empresa.
Contacto e nº de referência:
Os interessados deverão enviar C.V.
Observações:
Zona da grande Lisboa
Para se candidatar a um projecto comece por se inscrever em www.rayhumancapital.com
Depois de validada a sua inscrição, insira o seu CV no Projecto a que se pretende candidatar.
Responder:
Telf: 21 358 37 20
Empresa de Selecção e recrutamento:
RAY HUMAN CAPITAL (Hay Selecção)
e-mail:
1846@rayhumancapital.com
DELL
Descrição da empresa:
Empresa multinacional, líder no comércio electrónico presente em mais de 170 países e com um número de colaboradores superior a 40.000 pessoas em todo o mundo. Sendo o primeiro fabricante de equipamento informático do mercado a desenvolver uma equipa de venda Directa.
Descrição da função:
Reportando à Direcção Comercial, terá como principais responsabilidades:
Gestão e manutenção de uma carteira de clientes no mercado português;
Forte componente de prospecção e identificação de novos parceiros;
Realizar contactos outbound assim como a recepção de chamadas por parte de parceiros interessados nos produtos Dell
Comercialização e apresentação dos produtos, soluções e serviços que a Empresa oferece;
Apresentação de soluções, produtos e serviços na sua área de actuação;
Implementação da estratégia comercial de acordo com os objectivos previamente estipulados;
Análise de Mercado e acompanhamento da concorrência
Perfil do candidato:
Formação superior em área relevante, bilingues em espanhol/português e com muito bom nível de inglês. Tendo no mínimo 2 anos de experiência em vendas ou boa experiência no sector de informática/IT.
O candidato ideal deverá ter uma muito boa capacidade de organização e de comunicação oral e escrita. Deverá projectar uma atitude positiva de vendas e de apresentação ao público.
Oferta:
Formação contínua, plano de projecção profissional a curto prazo e incorporação numa equipa jovem e dinâmica numa empresa multinacional que se encontra no período de grande crescimento.
Contacto e nº de referência:
Se se considera dinâmico, com espírito de iniciativa e com interesses em novos projectos, envie o seu CV, indicando a referência MJNU 12077.
Observações:
Madrid
Responder:
Michael Page Commercial & Marketing
João Madeira Nunes
Empresa de Selecção e recrutamento:
Michael Page International Portugal Lda
Descrição da empresa:
International Financial Services Company
Descrição da função:
Underwrite new and renewal international business, according to guidelines given by the Group Companies around the world;
Contribute to achieve objectives and standards of service as defined by the Group;
Follow specific underwriting guidelines and procedures, in the context of local
insurance legislation and specific regulations;
Maintain and develop broker/client relationships.
Perfil do candidato:
Bachelor's degree or equivalent, together with a minimun of 2 years experience in an international business environment.
A solid background in the Insurance Industry
In-depth technical knowledge of underwriting issues
An up-to-date knowledge of the legal and regulatory environment
Strong verbal and written communication skills in English – preferably to proficiency level
Procificient IT skills
Team oriented approach to caring out tasks and solving problems
The ability to cope with varying workloads
and a proven ability of autonomy and iniciative-taking
Contacto e nº de referência:
Resposta ao jornal Expresso ao n.º 1346 D/05
Observações:
ENVIE O SEU CURRICULUM VITAE DETALHADO
Replies can be in English or Portuguese
Work location: Lisbon
Edinfor
Descrição da empresa:
A Edinfor –a LogicaCMG company, é uma das principais empresas de serviços de TI e telecomunicações wireless na Península Ibérica e no Brasil. Fornecemos serviços de consultoria de gestão e de T.I., integração de sistemas e outsourcing a clientes de vários sectores de actividade, incluindo telecomunicações, serviços financeiros, administração pública, energia e utilities, indústria, distribuição e transportes.
Descrição da função:
Reportando ao Managing Director, os candidatos a admitir serão responsáveis pelo desenvolvimento da sua unidade de negócio, de acordo com os objectivos estabelecidos.
A função envolve a gestão das contas que lhe estão destinadas, centralizando o contacto com os clientes. Garantir a eficácia das áreas de negociação, a promoção e desenvolvimento comercial assim como a gestão financeira das contas dos clientes. Acompanhar a evolução do mercado, a actividade desenvolvida pela concorrência e as perspectivas de negócio. Prospecção de mercado.
Perfil do candidato:
Formação superior (preferencial), experiência mínima de 3 anos em funções similares, nomeadamente nos mercados de Banca e Seguros, boa rede de contactos no mercado da Banca e Seguros em Portugal, fluência em Inglês, boa capacidade de comunicação e negociação.
Oferta:
Oportunidade de desenvolvimento numa empresa líder, formação inicial e contínua e pacote salarial compatível com a função.
Contacto e nº de referência:
Os candidatos interessados deverão enviar o seu Curriculum Vitae, indicando em assunto a referência E-FS01/05
Observações:
Os candidatos seleccionados serão contactados num prazo máximo de 1 mês.
Para integrar a unidade de serviços financeiros.
Para Lisboa
Companhia líder mundial em Cuidados de Saúde, cuja preocupação constante é de melhorar a vida das pessoas através de produtos e serviços inovadores e de elevada qualidade, estando na vanguarda da tecnologia e da informação, com o objectivo de satisfazer os seus clientes e consumidores.
Descrição da função:
(Direct to Patient/Consumer)
Elaboração/adaptação de campanhas de divulgação de tecnologias/produtos dirigidas a utilizadores e/ou doentes e público em geral
Utilização dos diferentes meios à disposição (press release, imprensa falada e escrita, utilização de meios electrónicos, televisão, etc.)
Concepção de campanhas de e-detailing (newsletters electrónicas)
Concepção de sites DTP destinados à informação dos doentes
Coordenação do trabalho com jornalistas e Public Relations Elaboração e coordenação da estratégia de contactos com associações de doentes
Cálculo do ROI das acções desenvolvidas
Perfil do candidato:
Licenciatura em Comunicação, Marketing, Psicologia e Ciências Sociais
Domínio na legislação desta área
Experiência anterior em função idêntica (medicamentos, produtos de grande consumo, etc.)
Bons conhecimentos de Informática na óptica do utilizador
Domínio da língua Inglesa escrita, lida e falada
Perfil pessoal fortemente orientado para objectivos desafiantes
Dinamismo, flexibilidade e capacidade de adaptação à mudança
Iniciativa, autonomia, proactividade e capacidade de trabalho em equipa
Disponibilidade para deslocações e ausência frequentes em Portugal e no Estrangeiro.
Contacto e nº de referência:
Se esta proposta vai ao encontro das suas aspirações profissionais, envie o seu Curriculum Vitae mencionando a referência a que se candidata.
Observações:
www.grafton-group.com
Responder:
Grafton Recruitment
Av. Duque de Ávila, 185-5.º C
1050-082 Lisboa
Portugal
phone: 213 500 280
Empresa de Selecção e recrutamento: Grafton
25 junho 2005
Tens uma palavra a dizer?
Procura-se Copywriter com experiência mínima de 2 anos.
Se com algumas palavras constróis grandes ideias, vem mostrar-nos o que tens a dizer. Somos uma agência de Above e Below the line de dimensão média, que opera em diferentes segmentos de mercado.
Enviar currículo para Luís Alexandre: luis.alex@wilkens-publicidade.pt
Copywriter (m/f),
Empresa em Mem-Martins,
Para Criação e Revisão de Textos Publicitários,
Licenciatura em Comunicação ou área similar,
Com experiência em Copywritting,
Bons Conhecimentos de Inglês/Espanhol,
Bons conhecimentos de Informática óptica do utilizador.
URGENTE
Envie o seu CV para recrutamento@sodepo.pt
Empresa: Efdual, Lda
Perfil do Candidato:
- Formação média/superior
- Experiência > 2 anos em projectos web e multimédia;
- Domínio de Ferramentas de WebDesign: Dreamweaver; Freehand; Fireworks; Flash; Photoshop/Paintshop; outras
- Criatividade
- Responsabilidade
Oferecemos:
- Ordenado compativel com a função desempenhada
- Formação contínua e certificações técnicas
- Projectos de responsabilidade
- Oportunidade de carreira
Enviar Curriculum Vitae para recrutamento@redman.pt
Procura-se jovem com mais de 18 anos, 12ºano de escolaridade, preferencialmente na área de design gráfico, com conhecimentos de CorelDraw, Photoshop, Freehand e FlexiSign.
Carta de Condução (condição importante).
Oferecemos vencimento compatível com conhecimentos demonstrados, integração em equipa jovem e dinâmica.
Entrada Imediata.
ÓPTIMO PUBLICIDADE
Morada Praceta Domingos Rodrigues - Quinta do Figo Maduro , 2685-327 , Prior Velho
Telefone 219 411 054
Fax 219 420 060
Se achas que os clientes merecem sempre o nosso melhor,
que mereces ser remunerado(a) pelo teu sucesso,
actuas sempre como se a empresa fosse tua,
tens desejo de ser o(a) melhor,
és organizado(a),
tens capacidade negocial e és proactivo(a)...
então responde com o teu cv e uma foto para : account@singleclic.net
Oferecemos:
Salário compativel com a experiencia;
Comissões sobre a facturação;
Telemóvel da empresa;
Autonomia e possibilidade real de progressão;
Bom ambiente de trabalho.
Data limite de resposta : 8 de Julho
24 junho 2005
Empresa de Comunicação vocacionada para acções “bellow the line” procura Responsável para Grupo de Criativos (Equipa com uma média etária entre os 25/30 Anos).
Reporte: Director Contas
Objectivo da Função: Desenvolver/Coordenar o Grupo Criativo, para que o trabalho seja desenvolvido eficazmente;
Tarefas/Responsabilidades:
- Definir horário trabalho do Grupo;
- Planear e organizar, mediante a prioridade das Campanhas que estão a decorrer (Receber “Briefings” dos “Accounts”, delegação de tarefas individuais ou colectivas e “follow ups” respectivos);
- Dar “feed back” à Directora Contas, relativamente a todo o planeamento desenvolvido;
- Calendarizar reuniões entre Departamento Criativo e Contacto, para aprovação dos trabalhos;
- Rectificar “briefings”, escrevendo novas soluções e avaliar trabalho desenvolvido pelos Criativos;
- Determinar e explicar pontos a melhorar individualmente ou em equipa, escrevendo-os;
- Contactar Clientes quando necessário, ou solicitado pela Directora Contas;
- Idealizar novas Áreas de Negócio;
- Criar métodos para disciplinar, coordenar, supervisionar e avaliar o trabalho dos Criativos;
- Sugerir planos de formação para a sua equipa;
- Reforçar e motivar o grupo, mantendo-o consistente;
Perfil: COMPETÊNCIAS TÉCNICAS
- Licenciatura (Preferencialmente em Arquitectura de Interiores)
- Nível Etário: cerca de 35 anos;
- Conhecimentos Informática (Corel, PhotoShop, Flash, 3DStudio, AutoCAD);
- Gosto e conhecimento das marcas.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS
- Metódico/Organizado;
- Proactivo/Dinâmico;
- Capacidade Liderança;
- Espírito Iniciativa;
- Boa capacidade Comunicação, Argumentação e Persuasão.
Resposta para: irww@netcabo.pt
Empresa: d.urban
Procura-se DESIGNER GRÁFICO (m/f), com experiência na função e Domínio das seguintes ferramentas: Photoshop, Quarkxpress, Corel Draw, Freehand.
Experiência em arte final.
Local de trabalho: Corroios (Seixal)
Os candidatos interessados deverão enviar Curriculum Vitae e portfólio (apenas melhores trabalhos e dimensões web) para recrutamento-d.urban@sapo.com
Ou Praceta João Azevedo nº2 A, Santa Marta do Pinhal - 2855-587 - Corroios
Telf./Fax: 212 538 260
Sector: Medicina/ Saúde/ Farmacêutica
Função: Assistente
Tipo de contrato: Emprego - Full Time
Objectivo: Candidato com experiência
Descrição da empresa: Prestigiada empresa internacional na área da Indústria Farmacêutica
Função:
- Controlo das despesas de Marketing e Vendas
- Contacto com agências de fornecedores para controlo dos trabalhos de Marketing
- Organização e arquivo de requisições e facturas
- Desenvolvimento de análises de vendas com ferramentas do IMS (software específico)
- Organização e controlo, segundo orientações prévias, localmente os congressos
- Organização de eventos e viagens
- Controlo da actividade do paquete
Perfil do candidato
- Disponibilidade TOTAL e IMEDIATA
- Licenciatura ou frequência universitária na área da Publicidade e Marketing (preferencial)
- Com experiência na função
- Domínio da língua inglesa (falada e escrita)
- Bons conhecimentos de informática / Domínio do Excel
- Capacidade de Comunicação e organização pessoal)
- Residência na zona de Alfragide
Oferecemos
- Remumeração de acordo com a responsabilidade
- Bom ambiente de trabalho
Observações
Se preenche o perfil solicitado, RESPONDA JÁ a este anúncio enviando o seu CURRICULUM VITAE para c.farinha@galileutt.pt, indicando a ref.ª RatAssist e aguarde a marcação de uma entrevista.
Empresa: MNI - Médicos na Internet
Local : Porto - Portugal
Tipo de Emprego : Full Time
Descrição: A MNI, encontra-se assim numa posição privilegiada para o fornecimento de soluções inovadores e flexíveis, sendo detentora de produtos e know-how únicos para a prossecução dos seus actuais objectivos na prestação de cuidados de saúde.
Perfil do Candidato / Requisitos :
- Formação em Engenharia Informática;
- Formação Universitária Adequada;
- Experiência Profissional minima de 2 anos nas funções a que se candidata;
- Pessoa dinâmica e com disponibilidade para deslocações;
- Capacidade de comunicação;
Condições a Oferecer :
- Regalias sociais (segundo legislação em vigor);
- Regalias sociais em vigor na empresa;
http://www.mni.pt
Programador Java - J2EE
Empresa: MNI - Médicos na Internet
Local : Porto - Portugal
Tipo de Emprego : Full Time
Descrição: A MNI, encontra-se assim numa posição privilegiada para o fornecimento de soluções inovadores e flexíveis, sendo detentora de produtos e know-how únicos para a prossecução dos seus actuais objectivos na prestação de cuidados de saúde.
Perfil do Candidato / Requisitos :
- Formação em Engenharia Informática;
- Formação Universitária Adequada;
- Experiência Profissional minima de 2 anos nas funções a que se candidata;
- Pessoa dinâmica e com disponibilidade para deslocações;
- Capacidade de comunicação;
Condições a Oferecer :
- Regalias sociais (segundo legislação em vigor);
- Regalias sociais em vigor na empresa;
http://www.mni.pt
Empresa: MNI - Médicos na Internet
Local : Porto - Portugal Tipo de Emprego : Full Time
Descrição: A MNI, encontra-se assim numa posição privilegiada para o fornecimento de soluções inovadores e flexíveis, sendo detentora de produtos e know-how únicos para a prossecução dos seus actuais objectivos na prestação de cuidados de saúde.
Perfil do Candidato / Requisitos :
- Formação em Engenharia Informática;
- Formação Universitária Adequada;
- Experiência Profissional minima de 2 anos nas funções a que se candidata;
- Pessoa dinâmica e com disponibilidade para deslocações;
- Capacidade de comunicação;
Condições a Oferecer :
- Regalias sociais (segundo legislação em vigor);
- Regalias sociais em vigor na empresa;
http://www.mni.pt/
Empresa: GFT 3
Empresa nossa cliente de distribuição de material técnico, precisa de ACCOUNT para o Porto em que o alvo é Armazenistas e Retalhistas(entrevista em Lisboa).
Requisitos:
- Forte potencial comercial;
- boa capacidade de argumentação;
- prospecção;
- angariação;
- marcação de visitas;
- poder de negociação;
- pró-activo;
- capacidade de se auto motivar;
- desenvolver a carteira de clientes e angariar novos;
Oferece-se:
- remuneração base + variável;
- carro uso total;
- Via Verde;
- telemóvel;
- Portátil;
- Seguro de saúde individual + familia
Envie já o seu curriculo para o seguinte e-mail: lisbon4@grafton-group.com
Precisa-se RP/Comercial, com boa apresentação, dinâmica e com espirito de iniciativa.
Experiência nas respectivas áreas.
Enviar curriculo para : acade-rh@clix.pt
23 junho 2005
Procura-se DESIGNER GRÁFICO (m/f), com experiência na função, Formação Superior em Design Visual ou Gráfico, Bons conhecimentos de Inglês e Domínio das seguintes ferramentas: Photoshop, Quarkxpress, Corel Draw, Microsoft Office.
Remuneração de acordo com a experiência demonstrada e possibilidade de integração na empresa.
Local de trabalho: Lisboa
Os candidatos interessados deverão enviar Curriculum Vitae e portfólio para depdesignergrafico@gmail.com
A Kreative BUG admite Programador em full-time.
Requisitos:
- Domínio das linguagens: HTML, JavaScript, PHP, ASP; Action-Script;
- Elevados conhecimentos de Base de Dados (preferencialmente MySql);
- Criação de Sites com Back-Office;
- Domínio das aplicações, Dreamweaver, Flash (preferêncial);
- Possuir Alguns conhecimentos de aplicações como, Photoshop, Illustrator e Freehand;
- Residir na zona de Torres Vedras, Cadaval ou arredores;
Oferece:
- Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional.
- Vencimento inicial anual na ordem dos 7200 euros.
- Seguro de Saúde.
- Telemóvel da Empresa.
Contactos:
Enviar C.V e trabalhos realizados para recrutamento@kreativebug.com
http://www.kreativebug.com
Entrada Imediata.
Descrição da função:
Para a sua estrutura de Comunicação e Imagem, proporcionando a integração numa organização sólida e dinâmica, com projectos inovadores e multidisciplinares, numa área de intervenção alargada da comunicação empresarial.
Perfil do candidato:
Bacharelato/Curso Técnico em Web Design e Multimedia.
Experiência na criação de sites internet e intranet, animação gráfica, comunicação multimedia e visual store.
Domínio das aplicações webdesign e multimedia (Flash, Director, Fireworks, After Efects, Dreamweaver, etc.), em ambiente PC e Mac.
Bons conhecimentos de Inglês.
Oferta:
Integração num Grupo Internacional de âmbito multinacional. Oportunidade de desenvolvimento de carreira e valorização profissional. Remuneração atractiva compatível com a experiência na função.
Contacto: pedromarqueslx@netcabo.pt
22 junho 2005
Editora especializada procura Jornalistas/Redactores para revista técnica na área da reparação/manutenção/formação automóvel.
Dá-se preferência a jornalistas com experiência profissional comprovada na área.
Possibilidade de full-time/part-time/teletrabalho.
Respostas: emprego1150@mail.pt
URGENTE
Pretende-se programador para desenvolvimento de diversos projectos, sob orientação de um Gestor de Projectos.
Requisitos:
- Domínio das linguagens: .net , asp, php e sql.
- Bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipa
- Residir em Coimbra ou arredores.
Oferece:
- Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional.
- Vencimento compatível com a função e desempenhar.
- Possibilidade de executar trabalho em part-time.
Contactos:
Enviar C.V para joao.rodrigues@wta.pt
Empresa: MNI - Médicos na Internet
Local : Porto
Descrição: Áreas de Comunicação, Multimedia e Novas Tecnologias;
Perfil do Candidato / Requisitos :
- Formação Universitária Adequada;
- Experiência Profissional minima de 2 anos nas funções a que se candidata;
- Pessoa dinâmica e com disponibilidade para deslocações;
- Capacidade de comunicação.
Condições a Oferecer :
- Regalias sociais (segundo legislação em vigor);
- Regalias sociais em vigor na empresa.
http://www.mni.pt/
21 junho 2005
O blog //lisbonlab// <http://blog.lisbonlab.com/>; lançou um desafio inovador
em Portugal, criar o "*BlogReporters*", um blog no qual qualquer licenciado em comunicação social, jornalismo ou jornalista desempregado à procura de emprego poderá publicar gratuitamente as suas notícias, reportagens, entrevistas ou fotografias. Um espaço no qual estes indivíduos possam demonstrar a sua qualidade e valor, que poderá ser reconhecido por um editor de um órgão de comunicação social tradicional, que lhes proporcione uma nova experiência profissional.
Se estás interessado em participar neste desafio envia um email para lisbonlab@gmail.com.
Mais informações em //lisbonlab// <http://blog.lisbonlab.com/>.
Johnson & Lopes - Somos uma empresa com 10 anos, especializada na imlementação de soluções integradas de gestão: ERP, CRM, Web Services, implementação e manutenção a redes informáticas.
Com o objectivo de reforçar a nossa equipa procuramos: Web Designer Júnior
Descrição da função:
- Desenvolvimento funcional do portal www.johnsonlopes.com, nomeadamente portal de clientes, empregados e site institucional.
- Responsável pela imagem corporativa da nossa organização.
- Elaboração de newsletter, banners, logotipos, maillings, anúncios etc...
Perfil do candidato
– Experiência em portais empresariais
– Profissional com elevados conhecimentos de ferramentas web e de design gráfico
– Apetência para o trabalho em equipa
– Dinamismo, flexibilidade, espírito de iniciativa e responsabilidade
Oferta:
– Boas perspectivas de carreira numa empresa em crescimento
– Formação contínua
– Regalias em vigor na empresa
Contacto:
Se reúne as condições indicadas, convidamo-lo a enviar a sua candidatura para:
Johnson & Lopes Software, Lda
Centro Empresarial Abrunheira, esc. 20
2710-089 Sintra
Resposta: rh@johnsonlopes.com
Empresa dedicada ao comércio internacional, ligada às áreas de publicidade e distribuição, pretende para trabalhar em Lisboa: (m/f)
DESIGNER GRÁFICO INDUSTRIAL
Procuramos: Um(a) profissional, com experiência consolidada no desenho gráfico de produtos e a composição de artes finais, nomeadamente de acessórios de moda. Será responsável pelo desenho de produtos, bem como pelo packaging e a preparação de apresentações.
Solicitamos candidatos com lincenciatura ou curso equivalente em Design Gráfico, prática de informática na óptica do utilizador, com particular incidência no desenho gráfico, e com muitos bons conhecimentos de Inglês, oral e escrito.
Em termos das competências pessoais, deverá possuir um elevado nível de sociabilidade, com muito boa capacidade de comunicação, espirito de equipa, sentido de responsabilidade, grande criatividade, iniciativa e dinamismo.
Envie-nos o seu Curriculum com referências e salário pretendido via e-mail: recruitment@mail.telepac.pt
Procuramos Comerciais(m/f) para área da Internet e Multimédia.
FUNÇÕES:
- Angariação e fidelização de clientes empresariais para os produtos e serviços de Internet.
LOCAL: Lisboa, Porto, Coimbra, Faro e Guarda
(procuramos comerciais nestes pontos do país)
PERFIL DOS CANDIDATOS:
- Experiência e apetência para a área comercial,
- Forte orientação para o cumprimento de objectivos,
- Viatura própria,
- Conhecimentos de informática ao nível do utilizador
- Boa apresentação,
- Disponibilidade imediata ou a curto prazo
OFERECEMOS:
- Ordenado base + comissões por objectivos (muito bom)
- Formação inicial e contínua,
- Possibilidades de carreira
Envie o seu CV para: emprego@fiomental.com
20 junho 2005
Media Factory, empresa com sede na Zona de Sintra, pretende admitir Designer Gráfico.
Valorizam-se sólidos conhecimentos em: Free Hand, Quarck Xpress, Illustrator, PhotoShop e Corel Draw.
Agradece-se envio de CV para info@mediafactory.pt
Enviar Portfolio e curriculum.
Observações:
Comunicação, multimedia, novas tecnologias
Porto
www.alert-er.com
Integramos um dos maiores Grupos privados nacionais e detemos uma posição de preponderância no mercado das TMT's. Temos sólidas relações de parceria com as mais importantes Empresas do sector e uma equipa de profissionais fortemente orientada para o Cliente.
Descrição da função:
A função envolve a responsabilidade pela gestão de um porfolio de produtos na área da vídeo-vigilância, segurança e domótica, assegurando o seu crescimento estratégico.
Perfil do candidato:
Formação superior adequada, preferencialmente em Engenharia Sistemas/Telecomunicações Informática
Experiência mínima de 2 anos em funções comerciais
Oferta:
Oportunidade de integração numa empresa sólida e de dimensão;
Participação em projectos inovadores;
Perspectivas de carreira;
Package global de acordo com a experiência demonstrada
Contacto e nº de referência:
Responder com "Curriculum Vitae" detalhado. Lisboa (Ref. GP 001)
Responder:
TLCI –Soluções Integradas de Telecomunicações, S.A.
Estrada Nacional 101 –Apartado 500 –Nogueira
4715-214 Braga
Portugal
Empresa nossa cliente de distribuição de material técnico, precisa de ACCOUNT para o Porto em que o alvo é Armazenistas e Retalhistas(entrevista em Lisboa).
Requisitos:
- Forte potencial comercial;
- boa capacidade de argumentação;
- prospecção;
- angariação;
- marcação de visitas;
- poder de negociação;
- pró-activo;
- capacidade de se auto motivar;
- desenvolver a carteira de clientes e angariar novos;
Oferece-se:
- remuneração base + variável;
- carro uso total;
- Via Verde;
- telemóvel;
- Portátil;
- Seguro de saúde individual + familia
Envie já o seu curriculo para o seguinte e-mail: lisbon4@grafton-group.com
18 junho 2005
Seara.com pretende responsável pela Programação/acompanhamento técnico de diversos projectos, sob orientação de um Gestor de Projectos.
Requisitos:
- Domínio das linguagens: HTML, JavaScript, PHP, ASP;
- Elevados conhecimentos de Base de Dados (preferencialmente MySql);
- Elevados conhecimentos de Oracle (requisito preferencial);
- Bom relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipe
- Residir no Porto ou arredores.
Oferece:
- Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional.
- Vencimento compatível com a função e desempenhar.
Contactos:
Enviar C.V para danielaalvim@seara.com
http://www.seara.com
SOMOS UMA EMPRESA COM UMA POSIÇÃO DE PRESTÍGIO NA ÁREA DE INFORMÁTICA (HARDWARE).
NA CONTINUIDADE DE UMA ESTRATÉGIA DE CRESCIMENTO CONTINUO PRETENDEMOS ADMITIR PARA REFORÇAR A NOSSA EQUIPA:
GESTOR DE PRODUTO - HARDWARE
Será responsável pela Prospecção de Mercado e de Produtos, Gestão de Stocks, Apoio à equipa comercial e Definição de campanhas e promoções.
PERFIL:
- Formação académica superior de preferência em Gestão;
- Experiência em funções similares e no sector informático (hardware);
- conhecimentos de Inglês e de Informática na óptica do utilizador;
- Gosto pela área Técnico-Comercial.
Vencimento compatível com a experiência demonstrada.
Possibilidade de integração na empresa.
Local de trabalho: Lisboa
Não perca oportunidade de fazer parte de uma empresa em expansão, envie o seu curriculum vitae em formato Word para gestorproduto@gmail.com
17 junho 2005
Procura-se designer que tenha os seguintes requisitos:
- Trabalhar em 3D com o programa 3ds max
- Experiência design Gráfico
- Trabalhar com Ilustrator, Photoshop, Corel Draw, Autocad
Nota: Seria importante, mas não essencial que a pessoa já tivesse tido alguma experiência de desenhar stands em 3d para feiras e exposições.
Queiram por favor mandar curriculos e o portofólio para brunoquinta@gruponewwave.com
Empresa nossa cliente de distribuição de material técnico, precisa de ACCOUNT para o Porto em que o alvo é Armazenistas e Retalhistas(entrevista em Lisboa).
Requisitos:
- boa capacidade de argumentação;
- prospecção;
- marcação de visitas;
- poder de negociação;
- pró-activo;
- capacidade de se auto motivar;
- desenvolver a carteira de clientes e angariar novos;
Oferece-se:
- remuneração base + variável;
- carro uso total;
- Via Verde;
- telemóvel;
- Portátil;
- Seguro de saúde individual + familia
Envie já o seu curriculo para o seguinte e-mail: lisbon4@grafton-group.com
16 junho 2005
Centro Auditivo Britânico pretende:
Conhecimentos de marketing, merchandising, campanhas promocionais.
Experiência e facilidade de contacto com público.
Disponibilidade para deslocações a nível nacional.
Idade superior a 25 anos.
Pessoa dinâmica, motivada e com boa apresentação.
Fluente Inglês (Falado e escrito).
Oferece:
Salário base + sub. alimentação.
Contrato de trabalho ou contrato de prestação de serviços.
Possibilidade de colaborar numa empresa a nivel europeu em expansão.
Contactos:
joao@clearerhearing.com
http://www.clearerhearing.com
JOINT WARFARE CENTRE, NORWAY
MEDIA PRODUCER
The Joint Warfare Centre (JWC) is a NATO organisation that was established in Stavanger, Norway, on 23 October 2003. It promotes and conducts NATO’s joint and combined training, experimentation, analysis and doctrine development processes to maximise transformational synergy and to improve NATO’s capabilities and interoperability. The JWC also assist Allied Command Transformation with developmental work on new technologies, modelling and simulation.
The Joint Warfare Centre, NATO, has a vacancy for
Media Producer,
To work in Training Delivery Branch,
Joint Training Division
The primary role of this post is to produce media simulation services for Phase III training delivery. The post-holder leads one of two teams of two people providing this capability within the Training & Education Section.
Principal Duties
1. Coordinates media production requirements with training/exercise planners to determine media simulation content and structure, to include simulated TV news services.
2. Directs and supervises media production to include scheduling, placing contracts for specialised services, set design, shooting, sound recording, editing, laboratory preparation and completion.
3. Participates in the production of scripts, slide/tape programmes and motion media projects including original footage and animation.
4. Previews media products with training/exercise planners, edit films, revises artwork and incorporates titles and animations.
5. Assists in teaching media workshops and educational programmes in the mechanics and application of still and motion media as well as audiovisual equipment.
6. Maintains inventory of required cinematographic supplies and equipment.
Additional Duties.
The incumbent may also be required to perform other similar duties as directed this could include operational deployment and/or temporary duty both within and beyond NATO’s boundaries.
Essential Qualifications
Professional/Experience.
At least three years of experience in media production or similar post to include either pre-programmed or live broadcast experience. Ability to operate a range of media-related equipment such as digital and video cameras, and graphics software programs.
Broad knowledge of video directing and production requirements.
Education/Training.
University degree or equivalent in a media-related subject or higher secondary education combined with advanced vocational training in a media-related subject leading to a recognised professional qualification or professional accreditation.
Language English – Very Good (SLP 4444)
Standard Automated Data Processing (ADP) Knowledge.
a.Word Processing: Working Knowledge.
b.Spreadsheet: Working Knowledge.
c.Graphics Presentation: Advanced Knowledge.
d.Databases: Working Knowledge.
Desirable Qualifications
Familiar with a wide range of video and photographic production techniques and related equipment. Previous studio experience producing television news or current affairs programmes.
Personal Attributes
Works with minimal supervision within own field. Considerable maturity and professional judgement is required to facilitate and execute media services during execution of exercises and training events, and is regularly required to use tact and persuasion when dealing with senior officials. Excellent interpersonal and communication skills are required. Good health and ability to cope with stress. There is a requirement to work under pressure, with high workload and some irregular working hours. Must be able to travel on temporary duty. Ability to organise and direct the work of a small team.
Managerial Responsibilities.
Coordinates and manages media production programmes. Supervisory responsibility for one OR7. Assists with the evaluation and purchase of cinematographic supplies and equipment. Acts as custodian for cinematographic supplies and equipment.
Professional Contacts.
Co-ordinates closely with exercise/training event planners. Receives media and journalistic guidance from Public Information Officer (PIO). Maintains external contacts to stay up-to-date with developments in his/her field.
Contribution to the Objectives.
Has a major impact on the professionalism and delivery of simulated media services, particularly for TV production and editing issues, during the planning and execution of exercises and real life mission training events. Simulated media services are a key ingredient to the realistic presentation of exercise and training scenarios and directly contribute to the overall objectives of the JWC.
Work Environment.
Normal office environment, but could require 24/7 duty in temporary facilities during exercises.
Remarks
Attends training courses/seminars to maintain functional and professional competence within own field. Attends NATO’s Staff Officer Orientation and Public Information Course at the NATO School.
THE JWC OFFERS
# A challenging working environment in an international community.
# An opportunity to work with highly qualified staff from all NATO nations
# Tax-free salary, with additional allowances and entitlements subject to eligibility
# Excellent private health insurance scheme
# Generous annual leave
# An initial one-year contract, which, subject to satisfactory performance, will be followed by an indefinite duration contract.
Please note that although NATO has two official languages (English and French), work both oral and written in this post and in this Headquarters, as a whole, is conducted mainly in the English language. Candidates must be NATO nationals*.
To apply, please complete an application form (Quoting reference TWC TTS 4120, JWC 13/05) and e-mail it to: civilian.personnel.office@jwc.nato.int
Application forms can be downloaded from: http://www.jwc.nato.int/files/NATO_APPLICATION_FORM.zip
Application not submitted on the NATO Application Form will not be taken into consideration.
An original signed copy will be required to be forwarded to the following address by closing date:
NATO Civilian Personnel Office
Joint Warfare Centre
PO Box 8080, Eikesetveien
N - 4068 Stavanger
Norway
The closing date for receipt of applications is 15th July 2005.
Detailed job descriptions for all current vacancies and other general information about the Joint Warfare Centre can be found at:
http://www.jwc.nato.int
*The NATO member nations are: Belgium, Bulgaria, Canada, Czech Republic, Denmark, Estonia, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Italy, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Romania, Slovakia, Slovenia, Spain, Turkey, United Kingdom, United States.
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